Elszámoltatná a kormányt és a miniszterelnököt a Magyar Szakszervezeti Szövetség, hogy "vajon hány országnak, mennyi cégnek adta el a nemzetközi átlagbérnél jóval kevesebbért a magyar munkavállalókat". Ezt annak kapcsán tette közzé a szövetség, hogy Orbán Viktor tegnap egy rádióinterjúban elismerte, van olyan ország – konkrétan a svédekről beszélt –, amelyiknek azért vannak befektetői Magyarországon, mert a kormány elfogadta, sőt hozzájárult egyebek között ahhoz, hogy kevesebb bért fizessen a magyar munkavállalóknak, mint otthon. A MASZSZ a hazai bérek és azok rendezése témában nyilvános vitára hívja a kormány illetékesét.

Forrás: napi.hu
Feltöltő: anka
Felhasználói tartalom, A Propeller.hu felhasználók által feltöltött tartalmakkal pörög. A felhasználók által feltöltött tartalmak nem feltétlenül tükrözik a szerkesztőség álláspontját, ezek valóságtartalmát nem áll módunkban ellenőrizni.

6 hozzászólásarrow_drop_down_circle

RonaGyuri
az mno.hu-n is ez volt a téma, arról ezt írtam:

Fontos szempont

de vannak még mások is szép számmal

Az mno.hu „Béremelést, de óvatosan” című írásában „Budapesti Corvinus Egyetem Versenyképesség-kutató Központjának igazgatójával, Chikán Attilával ” készített interjút. Az elismert szakember arról beszélt, hogy „A magyarországi bérek jelentősen alacsonyabbak, mint a fejlett világban kifizetett bérek, tehát valóban jó lenne azokat emelni … a munkabér emelése csak akkor lehetséges, ha növekszik a termelékenység. …. a magyar termelékenység – pontosabban az egy ledolgozott munkaórára jutó bruttó hazai termék (GDP) – nagyjából fele az EU átlagának, nem csoda, ha a bérek is elmaradnak attól.”. Majd a „termelékenység emeléséhez a dolgozó egyéni teljesítménye mellett sok más tényezőnek is köze van. Így például a munkaszervezés társadalmi és üzemi szintű színvonalának.” fekvetés után arról beszélt. hogy „S ezen a területen vannak problémáink, hiszen a munka társadalmi szervezése rendkívül alacsony fokú hazánkban, és ennek következtében az egyéni teljesítmények nem tudnak társadalmi szintű teljesítménnyé összeállni.”.
Természetesen igaza van a professzor úrnak, de meglátásom szerint vannak itt még további gondok is bőven (s nem ritkán vetekszenek a szervezettség és a tényleges teljesítmény hiátusaival is). A rárakodó költségekről beszélek, s hic & nunc nem a – szintén elképesztően magas társadalmi költségekről (adók és járulékok), hanem az ügyeskedésekről. Amik amellett, hogy részben csökkentik a kötelezettségeket, főleg a kifizethető bérek elől költségelnek el jelentős összegeket. Az alkotmányos költségekre, no meg magánköltségek céges elszámolására, időnként elbartelezésére gondolok! =))
quadrocopter
Aha, így lesz meg a 10 év/ 1 milló munkahely? Csóróbatartással? Ismét hazudtál Orbán!
szaboria1
Akkor vajon a Svédeken kívül mennyi lehet még?
kai hansen
Jó lenne ha elfelejtenéd már végre a Svédeket csuti törpe !!!
RonaGyuri
az mno.hu-n is ez volt a téma, arról ezt írtam:

Fontos szempont

de vannak még mások is szép számmal

Az mno.hu „Béremelést, de óvatosan” című írásában „Budapesti Corvinus Egyetem Versenyképesség-kutató Központjának igazgatójával, Chikán Attilával ” készített interjút. Az elismert szakember arról beszélt, hogy „A magyarországi bérek jelentősen alacsonyabbak, mint a fejlett világban kifizetett bérek, tehát valóban jó lenne azokat emelni … a munkabér emelése csak akkor lehetséges, ha növekszik a termelékenység. …. a magyar termelékenység – pontosabban az egy ledolgozott munkaórára jutó bruttó hazai termék (GDP) – nagyjából fele az EU átlagának, nem csoda, ha a bérek is elmaradnak attól.”. Majd a „termelékenység emeléséhez a dolgozó egyéni teljesítménye mellett sok más tényezőnek is köze van. Így például a munkaszervezés társadalmi és üzemi szintű színvonalának.” fekvetés után arról beszélt. hogy „S ezen a területen vannak problémáink, hiszen a munka társadalmi szervezése rendkívül alacsony fokú hazánkban, és ennek következtében az egyéni teljesítmények nem tudnak társadalmi szintű teljesítménnyé összeállni.”.
Természetesen igaza van a professzor úrnak, de meglátásom szerint vannak itt még további gondok is bőven (s nem ritkán vetekszenek a szervezettség és a tényleges teljesítmény hiátusaival is). A rárakodó költségekről beszélek, s hic & nunc nem a – szintén elképesztően magas társadalmi költségekről (adók és járulékok), hanem az ügyeskedésekről. Amik amellett, hogy részben csökkentik a kötelezettségeket, főleg a kifizethető bérek elől költségelnek el jelentős összegeket. Az alkotmányos költségekre, no meg magánköltségek céges elszámolására, időnként elbartelezésére gondolok! =))
Béla333
@RonaGyuri: 10.33
Nagyon szépen, diplomatikusan fogalmaztál, de azért lefordíthatom?
Amíg az ország tele van korrupcióval, amíg a politikusok csak a markukat tartják, amíg kenőpénzeket kell fizetni hogy munkát tudjál szerezni, a szakértelem nem számít, amíg lopnak, mint az állat, addig nem marad pénz a fizetésekre!
Valahogy így?!
1magyar
Ha még csak azt fogadták volna el hogy kevesebb bért fizessen mint az anyaországban, de még támogatják is milliárdokkal őket.

Új hozzászólás

Hozzászólás írásához regisztráció szükséges. Regisztráljon vagy használja a belépést!


Még karakter írhatElolvastam és elfogadom a moderálási elveket.