Első, és legfontosabb szempont diákmunka vállalásánál, hogy csak az a személy létesíthet hivatalos munkaviszonyt, aki már betöltötte a 16. életévét. Ezen kívül az a diák, aki középiskolában, vagy gimnáziumban folytat aktívan tanulmányokat, nappali képzésben, már betöltötte a 15. életévét, és bejelenti, hogy nyári munkát szeretne vállalni, egy iskolalátogatási igazolás kíséretében szintén jelentkezhet nyári munkára.
Forrás:
hrvilag.com
Feltöltő: HRVilág
Felhasználói tartalom,
A Propeller.hu felhasználók által feltöltött tartalmakkal pörög. A felhasználók által feltöltött tartalmak nem feltétlenül tükrözik a szerkesztőség álláspontját, ezek valóságtartalmát nem áll módunkban ellenőrizni.
Új hozzászólás